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标题: 校内招聘信息校外招聘信息 [打印本页]

作者: 创业青年科技 时间: 2016-12-9 16:11
标题: 校内招聘信息校外招聘信息
360 健康 2016 校园招聘简章
时间：2016年3月10日下午3:00       地点：湖北大学招生就业服务大厅小北会议室
一、公司简介：
360健康为奇虎360旗下医药电商平台，注册公司为上海优易信息科技有限公司  ，http://www.360jk.com/ 致力于创造简单、方便、值得信赖的健康产品购物体验。同时，为了捍卫健康事业，360健康连接医疗健康产业，并依托360强大的技术能力，为中国网民及医药行业提供可靠可信可行的医药电商服务、医疗信息服务及“互联网+”技术解决方案，建立产业服务体系，推动提升医疗资源利用效率，推动提升全民健康管理水平。
360健康提供的服务，不止范围广，更时刻深挖发展的可能性，架起药企、药店、医院、医生和患者的桥梁，成为“互联网+”时代健康事业发展的推动者。
作为奇虎360全新的医药互联网创新项目，我们想要做点事情，改变中国人的买药习惯，我们期待怀揣梦想的年轻人加入，一起改变世界！
招聘需求：
开发工程师（JAVA/Android/IOS）
岗位职责：
1、负责网站系统开发；移动端Android、IOS开发、页面制作开发。
2、熟悉HTML、CCS、JAVA Script、JAVA、Android、IOS等语言。
职位要求：
1、本科以上学历，计算机相关专业。
2、有企业级应用开发经验、软件设计经验。
工作地点：JAVA工作地武汉，Android/IOS工作地上海
测试工程师
岗位职责：
1、负责测试系统各平台的功能点，性能测试，功能测试和自动化测试。
2、参与测试流程优化与持续改进；
3、提供互联网产品测试的技术支持。
职位要求：
1、熟练掌握设计测试用例的方法和技巧；
2、有较强的沟通和解决问题能力；
3、具有较强的沟通能力，责任心强，具有良好的团队意识和敬业精神。
工作地点：武汉、上海
产品助理
岗位职责：
1、负责产品的用户需求分析及新功能提炼；
2、负责设计产品的交互界面、流程原型、易用性优化；
3、推进产品开发项目，协调开发人员、UI等资源，保证产品按计划开发及发布；
4、跟踪、整理产品的用户反馈，根据用户反馈改进产品。
职位要求：
1、头脑清楚、思维缜密，认真仔细。
2、计算机相关开发专业；有开发功底。
3、对用户需求嗅觉敏锐，有想法，思维开拓，创新意识强并有极较强的抗压力；
4、喜欢钻研，具有良好的学习能力及团队协同精神。
工作地点：上海
电子商务管理培训生
岗位描述：
在360健康进行数月的系统培训，包括基本工作技巧、综合能力培训、管理能力培训、技术开发能力、网站运营能力等系列电商相关技能培训；
接受内部轮岗、跨部门沟通、企业文化培养等，完成整体系统培养计划并通过考核；
根据相关部门的需求结合个人对未来职位发展意愿，最终确定部门确定岗位。
职业发展方向：
1、技术研发类
2、网站运营类
3、人力资源、供应链管理、法务、财务
工作地点：上海
三、福利优势：
1、五险一金，补充医疗保险；每年1-2次调薪机会；年底双薪；带薪年假；下午茶等。
2、3个月的集中专业培训，大牛带队，1对1导师制；
3、与各种大神肩并肩作战，用结果体验创业的各种神奇经历与酸甜苦辣；
四、招聘流程：
简历投递（2月-3月）—校园宣讲（3月）—笔试（3月）—面试（3月）—发放Offer（4.1）
简历投递方式：
简历投递邮箱：campus@360jk.com 联系人：刘琪 186-2702-0267
公司地址：武汉市东湖新技术开发区光谷大道77号光谷金融港A3栋203
乘车路线：乘757、758、759、718至光谷大道金融港站下车，过马路后即到
2016年春季中冶建工招聘信息发布
时间：2016年3月11日 9:00    地点：湖北大学招生就业服务大厅小北会议室
新的历史进程中，蓬勃发展的中冶建工在建设之路上延续着荣耀与辉煌，也在期许着新生的青春力量。2016届毕业生招新已经拉开序幕，中冶建工正展开怀抱，真诚期待着同学们的加入。这是一支充满激情与梦想的队伍，这是一个挥洒青春实现价值的舞台。我们用诚信、智慧与追求，雕塑着这个时代的广阔天地，谱写着建筑征程上华丽的赞歌。
胸怀凌云志，诚纳天下才。中建建工期待您的加入，共铸辉煌。
敬请关注中冶建工集团招聘微信平台，校招行程随时更新发布。
(一)企业简介
中冶建工集团有限公司（简称中冶建工集团或中冶建工），是世界500强企业中国冶金科工集团有限公司属下的大型骨干施工企业，主要经营国内外大中型工业与民用建设工程。其前身中冶建工有限公司系由中国第十八冶金建设公司分立改制而成，追源溯流，中冶建工集团迄今已有50年历史。
经过半个世纪的发展，中冶建工集团已成为以建筑为核心，以管理为特色，涵盖勘察设计、建筑、设备安装与检修、钢构与非标件制作、市政交通、混凝土、物流、房地产、吊装、装饰装修等众多领域的综合性建筑施工企业；拥有房屋建筑工程和冶炼工程两个特级施工总承包资质，人防甲级、建筑甲级和勘察甲级“三甲”资质、多项国家工程一级总承包资质和国家一级专业施工资质，并通过质量、环境、职业健康安全管理体系认证。
中冶建工集团近半个世纪以来，在全国各地创造了近150项国家、部省级优质工程，在重庆，即五获国家建筑工程鲁班奖（国家优质工程奖）；二获中国詹天佑土木工程大奖（国家科技创新工程奖）；三获中国建筑钢结构金奖（国内钢结构施工最高荣誉）和中国优质焊接工程一等奖。并致力于先进施工技术、施工工艺的研发和应用，拥有200余项核心技术、160项专利授权，多项工法获省部级认定，其中国家工法4部。2014年4月设立博士后科研工作站。
近年来，中冶建工集团在社会各界的关心支持下，紧紧抓住西部大开发、重庆大发展的历史机遇，积极参与民生工程，市政交通工程，高新技术厂房工程等重点工程建设，企业取得快速发展。2011年，公司以4500人的团队实现了营业收入和新签合同“双百亿元”的历史性突破; 2012年，公司再次跻身“双百亿”行列，并于当年12月入驻新建地标式建筑——中冶建工大厦，跨入企业发展新阶段；2015年，公司新签合同额194.72亿元，实现营业收入116.28亿元，跻身中国建筑业竞争力百强企业行列，连续四年保持重庆百强企业前列，重庆纳税50强前列。
中冶建工集团还致力于为员工提供简洁规范，亲和舒适的工作氛围，和员工保持积极良好的雇佣关系，使员工在工作中学习，在学习中工作，把追求事业上的成功和工作中的尽善尽美作为最大的快乐和享受。中冶建工集团在大学生就业方面的各项工作得到了员工、学校以及社会上的认可和高度评价，于2014年7月获得中华英才网评比的“全国大学生最佳雇主”荣誉，并于2014年9月获得全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心颁发的 “2014年全国大学生就业百佳企业”和“2014年全国大学生就业行业最佳企业”两项荣誉称号。
(二)招聘需求
中冶建工2016届学生计划及招聘情况统计表

类别
岗位
对应专业
学历
计划人数

工程技术岗位
土木工程
结构方向
土木工程、工程管理
硕士
1

本科
1

建筑工程方向
博士
4

本科
11

道桥工程方向
博士
1

本科
9

检测维护方向
本科
4

隧道方向
本科
2

暖通管道
建筑环境与设备工程
本科
1

给排水工程
给排水科学与工程
本科
1

电气工程
电气工程及自动化、楼宇智能化
博士
1

本科
5

装饰工程
建筑装饰工程技术
本科
3

通讯网络工程
通信工程、网络工程
本科
2

工程测量
工程测量
本科
1

设备管理
机械等相关专业、汽修
本科
5

材料管理
材料供应与管理、物流管理、工程管理
本科
22

预结算管理
工程造价、土木工程
本科
31

质量管理
土木工程、质量管理工程
本科
5

安全管理
安全工程
本科
12

建筑学
建筑学
本科
5

小计

127

管理岗位
技术研发
土建相关专业
硕士
1

本科
1

行政管理
企业管理
硕士
2

行政管理、工商管理
本科
5

人力资源管理
人力资源管理
本科
16

财务审计
财会专业
硕士
2

本科
22

法律事务管理
法学
本科
1

翻译
法语、俄语、英语
本科
5

经营管理
动漫设计、市场营销
本科
3

党群后勤管理
汉语言文学、新闻传播
本科
2

计算机网络管理
计算机相关专业
本科
1

小计

61

合计

188

学历合计

博士
6

硕士
6

本科
176

总计
188

应聘基本条件：
·一本招生的院校本科及以上学历（985、211院校优先；党员、优秀学生干部优先）；
·专业素质良好，成绩优秀，无挂科；英语4级成绩达到425分以上，通过国家或地方计算机二级考试；
·身体健康，能适应建筑施工企业长期流动的工作性质及环境，吃苦耐劳，性格开朗；
·有较强的沟通协调能力和团队合作意识。
培养计划：
1.按公司人才战略规划为高校毕业生制定专门培训、培养计划，为“岗位成才”提供广阔平台；
2.公司将根据新员工不同的专业和特点，多渠道进行专业化能力提升和素质培养；
职业发展晋升通道：
公司为不同类型的员工设立行政管理职务或专业技术职务双轨双通道的晋升机制，员工可结合自身性格及偏好，提早规划自己的职业生涯发展，充分调动和激发广大员工的积极性和创造性，协助每个员工有更好的发展职业生涯。
联系方式：
联系人：段先生  田先生
联系电话：023-68826421/68857339
企业邮箱：cmcchr@cmccltd.com
公司地址：重庆市大渡口区西城大道1号中冶建工大厦
公司网站：www.cmccltd.com

应聘基本条件：
·一本招生的院校本科及以上学历（985、211院校优先；党员、优秀学生干部优先）；
·专业素质良好，成绩优秀，无挂科；英语4级成绩达到425分以上，通过国家或地方计算机二级考试；
·身体健康，能适应建筑施工企业长期流动的工作性质及环境，吃苦耐劳，性格开朗；
·有较强的沟通协调能力和团队合作意识。
培养计划：
1.按公司人才战略规划为高校毕业生制定专门培训、培养计划，为“岗位成才”提供广阔平台；
2.公司将根据新员工不同的专业和特点，多渠道进行专业化能力提升和素质培养；
职业发展晋升通道：
公司为不同类型的员工设立行政管理职务或专业技术职务双轨双通道的晋升机制，员工可结合自身性格及偏好，提早规划自己的职业生涯发展，充分调动和激发广大员工的积极性和创造性，协助每个员工有更好的发展职业生涯。
联系方式：
联系人：段先生  田先生
联系电话：023-68826421/68857339
企业邮箱：cmcchr@cmccltd.com
公司地址：重庆市大渡口区西城大道1号中冶建工大厦
公司网站：www.cmccltd.com
2016全国知名企业武汉高校行校园联合招聘会—中国地质大学（武汉）专场
时间：2016年3月6日（周日）9:00-15:00
地点：中国地质大学（武汉）西区大学生活动中心学术报告厅
主办单位：洪山区人力资源局
协办单位：中国地质大学（武汉）
承办单位：武汉洪山大学生就业市场
请求职者带上简历、技能证书等免费入场
上海永乾机电有限公司
招聘岗位：
机械工程师  20人
电气工程师  20人
招聘专业：
机械系  电气系  自动化机电一体化等相关专业

中信建投证券公司武汉中北路证券营业部
招聘岗位：理财规划师
岗位职责：
1、负责客户市场的开发及维护；
2、负责公司产品的销售和推广；
3、为客户提供投资咨询服务；
4、负责新三板企业的上市的承做及维护；
5、为客户制订资产配置方案，提供投融资建议，满足客户的理财需求。
任职条件：
1、学历水平：全日制大学本科及以上学历；
2、能力要求：有较强的沟通能力和客户开发能力，具备团队协作精神；
3、专业要求：金融、财会、经济、法律、数学等专业优先；
4、资格技能：通过司考、注会者优先，参加过数学建模比赛并获奖者优先，通过证券从业资格考试者优先。
薪酬待遇
1、所有员工一经录用即签订正式劳动合同；
2、公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇；
3、公司按照国家规定为员工缴纳五险二金。

武汉前雨信息技术有限公司
职位信息:
软件工程师
招聘人数：5人
工作地点：武汉东湖高新区大学园路武大科技园
工作年限：应届毕业生/实习生
招聘类别：全职/兼职
学历：本科及以上
薪资标准：面议
职位职能：高级软件工程师、软件工程师、Android开发工程师、IOS开发工程师
岗位职责（要求）：
主要致力于基于Linux之上的Java开发，包括云计算平台、互联网服务的终端服务器和前端用户界面等的开发。

职位要求:
1.计算机软件及相关专业本科及以上学历；
2.能熟练使用Java等编程语言，具有良好的编程习惯；
3.有钻研精神，学习能力强，具有较强的分析问题和解决问题的能力；
4.善于沟通，有很好的理解能力和团队精神；
5.熟悉商业软件开发过程，具有大型项目开发经验者优先考虑。

东风汽车财务有限公司
校园招聘职位
职位名称：征信初审岗
专业要求：金融学、财务管理等。
需求人数：20       工作地点：湖北省武汉市
职位名称：统计分析岗
专业要求：统计学。
需求人数：5          工作地点：湖北省武汉市
职位名称：系统开发岗
专业要求：软件工程、计算机科学与技术。
需求人数：5          工作地点：湖北省武汉市
职位名称：信息安全岗
专业要求：专业要求：软件工程、计算机科学与技术。
需求人数：5          工作地点：湖北省武汉市
职位名称：客户经理岗
专业要求：市场营销、金融学、财务管理等。
需求人数：30          工作地点：湖北省武汉市及所辖区域

湖北航特装备制造股份有限公司
招聘岗位：
一、审计员财会专业  本科
1、 cet-4，具有良好的写作及沟通能力。
2、熟练操作Ms office及ERP软件。
3、重点财经院校、研究生及注册会计师优先。
二、业务员国际经济与贸易/市场营销/英语/管理类专业  本科
1、表达能力强，且具备较强的沟通与协调能力。
2、外贸业务需 cet-6以上。
3、通晓市场营销和外贸知识，具备财务、质量、法律、金融方面的知识，熟悉汽车行业及汽车零部件领域相关知识者优先。
三、经营管理类岗位（人力资源岗/企业文化岗/信息管理岗）3
计算机/审计/金融/财会/物流及工商管理等相关专业  本科
1、表达能力强，且具备较强的沟通与协调能力。
2、具备较强的写作能力。
3、在大学校刊、校报等书刊杂志担任记者、编辑者优先。
四、质量工程师机械设计/材料成型/热处理及相关专业  本科
1、cet-4，熟练应用CAD进行二维制图。
2、熟悉汽车行业及汽车零部件工艺流程或铸造、热处理等工作流程优先。
五、工程技术类岗位
机械设计制造及其自动化/机械电子工程/机电工程及相关专业
发动机/机电自动化及相关专业
测控/材料成型及控制工程
机械/液压及电控专业
铸造/热处理/金属材料工程
1、本科及以上，cet-4。
2、熟练应用CAD进行二维制图，能使用PRO-E或UG或CATIA进行三维制图。
3、具备Excel和Word计算机操作技能。

重庆知行地理信息咨询服务有限公司
GIS 前端开发工程师
岗位职责:1、负责核心产品Web前端研发；2、负责软件平台及产品易用性改进、界面技术优化和网站性能优化；3、Web前沿技术研究和新技术引进；4、编写软件相关的模块设计和技术文档；5、解决工作中的技术难题。
任职资格:1、本科及以上学历，地理信息系统及相关专业；2、掌握GIS相关技术理论，有ArcGIS Server开发经验； 3、精通JavaScript、Ajax等Web开发技术,熟练运用至少一款主流的JS框架；4、熟练掌握HTML5\CSS3相关技术；5、掌握PHP、Ruby、Java、Python、C#中至少一种后端开发语言者优先； 6、掌握AngularJS、DOJO等前端框架者优先，具有GIS应用系统开发经验者优先；7、有skyline二次开发经验者优先
GIS后台开发工程师
岗位职责：1、负责Java后台服务框架搭建，功能接口设计和开发、编写接口设计文档；2、与前端开发人员、移动端开发人员进行接口联调测试和优化完善；3、参与部分数据处理工作和数据库运维工作。
任职资格：1、本科及以上学历地理信息系统及相关专业；2、精通Java语言、熟悉Spring、Spring MVC、struts2、hibernate/mybatis等开源框架； 4、熟悉MySQL、Oracle等主流数据库开发，有相关证书者优先；5、了解 GIS 理论知识，熟悉空间数据及影像图的处理技术；ArcEngine、ArcGIS Server开发经验者优先; 6、熟悉PHP、C#，有相关后台开发经验者优先；7、对项目开发流程、版本发布流程有经验，动手能力、编码能力强。
GIS 安卓开发工程师
岗位职责：1、根据UI设计，搭建基于Android的移动端页面，实现各种交互控制效果；2、根据Java后台服务接口设计，实现与后台的交互功能；3、根据测试反馈，修复程序Bug，优化完善界面布局和用户体验；4、根据工作安排，完成相应功能模块的设计，及相应新技术的研究。
任职要求： 1、掌握GIS相关技术理论，有GIS相关开发经验；2、熟悉面向对象程序设计模式，熟悉基本的算法和数据结构；3、熟悉Java，熟练使用Android SDK进行应用的开发与调试，熟悉Android Studio者优先；4、熟悉Android应用开发技术，包括UI编程，图形编程，多线程编程，网络编程等； 6、熟悉基于ArcGIS Android SDK的地图相关功能开发者优先。
GIS二次开发工程师
岗位职责：1、参与桌面GIS产品设计与开发；2、参与技术研究与开发；
任职要求： 1、熟悉C#、.NET；2、熟悉ArcGIS操作，ArcGIS Engine二次开发；3、具备较强学习能力和独立分析解决问题能力；4、有集成水文模型开发经验的优先；
GIS研发工程师
岗位职责：1、参与云GIS框架设计与研发；2、参与研究空间大数据存储与搜索研发；
任职要求： 1、熟悉java语言；2、熟悉地理信息系统原理、空间数据结构、空间索引；3、熟悉常见开源GIS软件，能搭建服务GIS开发框架；4、具备较强学习能力和独立分析解决问题能力；5、了解海量矢量数据服务优先；6、了解openstreetmap、googlemap架构体系优先；
高级研发工程师
岗位职责：负责空间大数据存储、搜索设计与研发；
任职要求：1、工作经验不少于2年；2、熟悉一种主流数据库或开源数据库；3、掌握常见数据结构、索引方法；4、至少熟悉一种开源搜索引擎，了解多种开源搜索引擎；5、具备一定的数据建模能力；6、具有较强的学习能力，独立解决问题的能力；7、拥有大数据存储与搜索实战经验优先；

武汉众智鸿图科技有限公司
研发类（（地理信息系统、计算机、测绘工程、软件工程等相关专业，能力优秀者不受此限制））招聘职位：CS软件工程师  WEB软件工程师 Android研发工程师
技术支持类（计算机、地理信息相关专业，能力优秀者不受此限制）招聘职位：技术支持工程师售后服务工程师
市场类（市场营销、计算机、地理信息系统等相关专业）招聘职位：销售代表

中国葛洲坝集团水泥有限公司
需求专业：
1.无机非金属材料工程             2.机械设计制造及自动化
3.电气工程及其自动化             4.工商管理
5.计算机科学与技术                6.法学
7.会计学                         8.人力资源管理
9.新闻学                         10.材料化学
11.市场营销                      12.汉语言文学
13.采购管理                      14.安全工程
15.审计学                         16.国际经济与贸易
17.投资学

云南建水实验中学
招聘条件
服从学校管理及教学安排，吃苦耐劳；
本科及以上学历，热爱教育事业，有激情，身心健康，品行端正；
优秀毕业生和学生干部优先；
非师范学校毕业生和无教师资格证均可应聘。
一、招聘正式教师
综合素质较好、专业能力较强的应届大学毕业生进校即可成为正式教师，安排正常工作量，如语数外上两个班的课。
语文4人，数学4人，英语4人，物理2人，化学2人，
生物2人，政治2人，历史2人，地理2人。
二、招聘储备教师
需要培养和锻炼的应届大学毕业生第一年为储备教师，安排一半的工作量，如语数外上一个班的课，工资为正式教师的一半。储备教师工作满一年后自然转为正式教师。
语文10人，数学10人，英语10人，物理6人，化学5人，
生物4人，政治4人，历史4人，地理4人。
三、招聘初中教师
语文2人，数学2人，英语2人，物理1人，化学1人，
生物1人，政治1人，历史1人，地理1人。
四、薪资福利
1、高中教师薪资
正式教师：第1-3年，工资12万元左右+班主任津贴3万元左右；
第4-6年，工资14万元左右+班主任津贴3万元左右；
第7年起，工资18万元左右+班主任津贴3万元左右；
储备教师：第1年，工资6万元左右+班主任津贴3万元左右；
第2年自然转为正式教师，享受正式教师待遇。
2、初中教师薪资
第1-3年，工资6-8万元左右+班主任津贴2万元左右；
第4-6年，工资8-10万元左右+班主任津贴2万元左右；
第7年起，工资10-12万元左右+班主任津贴2万元左右。
以上收入是现在的工资标准，随着学校办学水平的提高，教师收入还将增加。
3、试用期：半年，试用期间工资按9折计算。
4、社保：按事业编制标准购买五险。
5、住房：建有教师周转房，前三年住房免费。学校出土地集资建房，面积120㎡～150㎡，房价不超过1500元/㎡。教师食堂提供一日三餐。

中国人民解放军第三三〇三工厂
机械工程师，电子工程师，计算机和网络工程师，基建工程师，工程专业，职业健康专业

武汉博达特种润滑技术有限公司
销售工程师20名、技术开发工程师5名、检验员2名

武汉龙净环保工程有限公司
土建工程师、机务设计工程师、电气设计工程师、设计工程师、市场经理、前台文员、会计

更多详情，请登录z.job9151.com查看。

三月份武汉地区高校校园联合招聘会预告：

时间
星期
会议地点
会议名称
2016-03-05
周六
武汉理工大学马房山校区
2016全国知名企业武汉高校行校园联合招聘会
2016-03-06
周日
中国地质大学（武汉）
2016全国知名企业武汉高校行校园联合招聘会
2016-03-09
周三
湖北工业大学
2016春季武汉本科院校校园联合招聘会
2016-03-10
周四
武汉工程大学
2016春季武汉本科院校校园联合招聘会
2016-03-12
周六
武汉理工大学马房山校区
2016春季武汉高校理工类人才校园联合招聘会
2016-03-13
周日
武汉大学工学部体育馆
2016全国知名企业武汉高校行校园联合招聘会
2016-03-19
周六
武汉理工大学马房山校区
武汉理工大学2016届经济管理类毕业生专场招聘会
2016-03-20
周日
中南财经政法大学
中南财经政法大学经济管理类毕业生专场招聘会
2016-03-26
周六
武汉理工大学马房山校区
2016春季武汉高校理工类人才校园联合招聘会
2016-03-27
周日
武汉大学工学部体育馆
2016春季 “百企联动校园行”校园联合招聘会
浙江贵仁信息科技股份有限公司
  时间：2016年3月5日地点：武汉理工大学马房山校区东院大门左侧孵化楼4楼（洪山大学生就业市场）
招聘简章
浙江贵仁信息科技股份有限公司成立于2009年，股份代码：832677。公司秉承“贵在践行，任为己任”的经营理念，开拓进取，务实创新，是一家从事智慧水利、智慧环保、海绵城市应用软件研发及咨询服务的国家高新技术企业，拥有国内技术领先的核心自主知识产权的分布式水文模型、水动力模型、水质模型和网管模型等，是国内水应用领域极具技术影响力和发展潜力的公司之一。
公司总部位于美丽的钱塘江畔—滨江区智慧E谷。在全国建有两所研发中心，在北京、西藏、广州、沈阳、武汉、昆明、太原等地设有分支机构。现有院士领导的研发团队200余人，其中博硕士60余人，已拥有30多项软件著作权、1项实用新型专利以及4项发明专利。
贵仁以科技创新为发展宗旨，注重研发和完善产品体系。依托中科院士团队先进的技术理念，以分布式水文模型为基础，围绕“水资源管理、洪涝与干旱灾害、水环境和水生态、气候变化对策”等提供一系列引领型解决方案。在技术攻关方面，公司联合了一批国内外涵盖水利、国土、环保、物理、数学、计算机等领域的专家团队，打造出贵仁二三维一体化应用平台，保障产品体系的不断完善与持续发展。
一、根据业务拓展需要，面向社会和高校诚聘以下岗位人员：

招聘岗位
招聘人数
专业
岗位要求
水资源规划师
2
水文与水资源管理
1、应届硕士/博士毕业生，过英语六级。
2、水利相关专业
3、有水利软件工具应用经验：Arcmap软件、coreldraw绘图软件；会用minitab、origin、SPSS及MATLAB软件等；
4、扎实的水利基础，对模型有了解者更佳
水文水动力模型开发工程师
2
水文与水资源管理
1、应届硕士/博士毕业生，过英语六级，水利相关专业。
2、扎实的专业基础，了解或者开发过水文、水动力、水质模型
3、有过软件开发经验优先
GIS开发工程师
10
地理信息系统
1、应届本科/硕士毕业生，过英语四级，地理信息系统相关专业；
2、有WebGIS开发项目经验，掌握sliverlight客户端开发工具；
3、熟练使用C#、java开发语言，熟悉ArcGIS 系列产品,能够独立完成GIS应用程序设计开发,熟悉GIS数据相关行业标准；
4、具有良好的编程习惯，思路清晰，能准确地分析问题、解决问题。
JAVA开发工程师
10
计算机科学与技术
软件工程专业
1、本科毕业生，计算机、软件或者水利相关专业；
2、有一定的编程能力，熟悉JAVA，javascipt编程语言；
3、学习能力强，可以通过努力尽快适应工作；
4、团队合作、能吃苦、服从安排
C++开发工程师
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地理信息系统、数学与应用数学、计算机专业、水文专业
1、熟悉C/C++编程语言，有osgearth开发经验优先；
2、逻辑思维敏捷，思路清晰，善于分析问题、解决问题；
3、热爱研发工作，工作认真负责，学习能力强；
4、良好的沟通协调能力，并能够承受一定的工作压力。
（工作地点可选择杭州、武汉、北京、广州等地）
二福利待遇：
1、工资：应届本科：起薪年薪 5万—-8万期权激励另算
应届硕士：起薪年薪  9万—-12万期权激励另算
      应届博士：起薪年薪  15万—-20万  期权激励另算
2、双休，享国家法定节假日；
3、上班时间：8:30-12:00,13:30-17:30；
4、公司按照有关政策办理医疗保险、生育保险、工伤保险、实业保险、养老保险等社会保险；
5、公司按照政策为员工办理公积金；
6、年假：凡在公司工作1年到10年的，可享受带薪年假5天；工作满10年至20年的，可享受带薪年假10天；满20年的，可享受带薪年假15天。
   7、婚假、丧假、产假、护理假：凡是公司正式员工均可享受；
   8、培训：公司会根据公司发展需求组织员工培训，对于有发展潜力的职员，公司会提供外出学习的机会；
9、员工活动：游泳，篮球，乒乓球，羽毛球，野炊，爬山等定期举行活动
10、生活福利：传统节日礼品，员工生日蛋糕，一般两个月会有一次聚餐活动，年终有抽奖Party
11、薪资奖励：公司鼓励有能力的员工为企业创造了巨大价值，每年有两次调薪机会，其中一月份为普调.
三、联系方式
联系人：樊菊
单位座机：87854882
联系电话：15994298594
简历投递邮箱:ju.fan@keepsoft.net
公司网址：http://www.keepsoft.net
公司总部地址：浙江省杭州市滨江区伟业路一号高新软件园3号楼1楼
武汉分公司地址：武汉市东湖新技术开发区光谷大道国际企业中心四期1栋503室
注：我公司于3.5号在武汉理工大学马房山校区东院大门左侧孵化楼4楼（洪山大学生就业市场）参加现场招聘，请有意向的同学可现场面试（或提前投递简历：姓名+岗位+学校）

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